Karriereseite und Stellenangebote – Koblenzer Steuerungs- und Verteilungsbau GmbH

Die KSV bietet sowohl Festanstellungen als auch Werkstudentenstellen und Ausbildungsplätze sowie ein duales Studium an. Je nach Kapazität ermöglichen wir auch verschiedene Praktika. Schau doch gerne in unserem Jobportal vorbei und informiere dich über derzeit offene Stellen.

Wenn du die Abwechslung suchst, einen Arbeitgeber wünscht, der dir Fort- und Weiterbildungen ermöglicht, dann bist du bei der KSV genau richtig. Bei uns bist du im mittelständischen Unternehmen keine Personalnummer wie in einem Konzern – hier kennen wir uns alle untereinander.

Das Bewerbungsverfahren läuft sehr einfach ab. Wenn du eine Stelle entdeckt hast, auf welche du dich bewerben möchtest, klickst du unten auf den Button „Jetzt bewerben“. Anschließend lädst du im ersten Schritt deine Dokumente hoch und gibst dann im nächsten Schritt deine persönlichen Daten ein. Schon ist deine Bewerbung bei uns eingegangen und wird von uns gesichtet.

Nachdem du deine Bewerbung abgeschickt hast, erhältst du von uns eine E-Mail mit der Eingangsbestätigung deiner Bewerbung. Wir bearbeiten im Anschluss deine Bewerbung schnellstmöglich und du bekommst automatisch eine Rückmeldung.

Wir lehnen uns als Unternehmen an den TV des Elektrohandwerks Rheinland-Pfalz/Hessen an. Eine Eingruppierung erfolgt nach dem Entgeltrahmenvertrag. Außerdem gibt es bei uns 30 Tage Urlaub und du erhältst auch ein Urlaubs- und Weihnachtsgeld. In manchen Situationen hast du gem. TV auch einen Anspruch auf Sonderurlaub. Wir haben flexible Arbeitszeiten mit einem Freizeitkonto, sodass du im Rahmen der Kern- und Gleitzeiten deine Arbeitszeiten überwiegend selbst bestimmen kannst. So beginnt bei uns freitags bereits um 12.00 Uhr das Wochenende bei einer 37 h/ Woche. Sollte es zu Überstunden kommen, vergüten wir diese selbstverständlich mit einem Überstundenzuschlag ab der ersten Überminute. Wandertage, Sommer- oder Weihnachtsfest mit allen Kollegen ist uns ebenfalls sehr wichtig – sei doch dabei!

Einkaufsrabatte bei namenhaften Unternehmen, Job-Rad nach der Probezeit, heute an später denken mit einer betrieblichen Altersvorsorge, passgenaue Fort- und Weiterbildungen und vieles mehr bieten wir unseren Mitarbeitern an.

Wir sind froh, dass wir auch Mitarbeiter für Montagearbeiten beschäftigen dürfen. Überwiegend handelt es sich um Aufträge im Umkreis von 100 km, aber manchmal sind auch mehrere Wochen am Stück innerhalb Deutschlands oder im Ausland notwendig. Dabei zahlen wir unseren Mitarbeitern  selbstverständlich jede Minute  – auch die gesamte Reisezeit.